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Canadá elige a los inmigrantes que reúnan habilidades y destrezas que les permitan incorporarse de inmediato al mercado laboral de ese país.

Inmigración Calificada de Canadá Federal – Evaluación comprensiva

Los criterios de la evaluación son: el grado de instrucción, el manejo de los idiomas oficiales (inglés y francés), los años de experiencia de trabajo, los años de experiencia de trabajo en Canadá (si se tiene), y la obtención de una oferta laboral o la nominación de una provincia o territorio.

Cada uno de los criterios señalados permite al candidato obtener puntos que harán más atractivo su perfil.

Los extranjeros elegidos para participar en un proceso de solicitud de visa de inmigrante en el sistema Entrada Exprés, son aquellos cuyos perfiles han logrado el mayor puntaje posible, entre el grupo de perfiles reunidos en el banco de datos de candidatos.

Sistema de Puntos o Tabla de Puntos

Esta metodología de selección se conoce como Sistema de Puntos o Tabla de Puntos, oficialmente denominado Sistema de Clasificación Global (Comprehensive Ranking System, en inglés, o Système de classement global, en francés).

El Sistema de Clasificación Global constituye, entonces, el método de valoración de perfiles de candidatos extranjeros interesados en emigrar a Canadá, bajo cualquiera de los programas federales de la llamada inmigración económica: Programa de Trabajadores Calificados, Programa de Mano de Obra Calificada, Programa de la Experiencia Canadiense y los programas de nominación provincial o territorial.

Para comenzar, se recomienda realizar una auto-evaluación, para confirmar que se cuenta con la puntuación mínima requerida para emigrar a Canadá. Llamada en inglés “Self-Assesment” o Sistema de Puntos de Canadá Federal (auto-evaluación inicial).

Luego, se deberá realizar formalmente la solicitud a través del sistema Entrada Exprés y el Sistema de Puntos comprensivo que se detalla en esta página.

Para conocer en detalle cómo funciona el sistema de inmigración de Canadá, debe leerse en detalle la sección Entrada Exprés.

Funcionamiento del Sistema de Puntos de Canadá Federal

Los perfiles de los candidatos aceptados en el banco de datos de Entrada Exprés serán evaluados según la metodología del Sistema de Puntos, la cual asignará hasta un máximo de 1.200 puntos a cada candidato.

No existe un puntaje mínimo para depositar un perfil en el sistema electrónico.

El sistema recibe todos los formularios de los interesados en emigrar a Canadá. Estos pasan al banco de datos, de donde periódicamente se elegirán los mejores perfiles para enviarles una invitación oficial (“Invitation to Apply – ITA”) a solicitar una residencia permanente.

Solo en ese momento el interesado puede considerarse como un candidato formal para emigrar a Canadá y dispondrá de 90 días máximo para presentar todos los recaudos necesarios que sustenten su solicitud.

De lo anterior se deduce que el puntaje mínimo necesario para ser seleccionado de la base de datos lo definen los propios solicitantes, puesto que los perfiles serán comparados entre sí.

Puntaje factores claves

El puntaje se asignará con base en cuatro factores claves:

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  • Habilidades y experiencia: se evalúan la educación, la edad, el manejo de los idiomas del candidato y la experiencia laboral en Canadá (si la posee).
  • Cónyuge o pareja en unión libre: se evalúan la educación, el manejo de los idiomas y la experiencia laboral de la pareja del candidato.
  • Habilidades de transferencia: se evalúan la educación, la experiencia laboral extranjera y la experiencia laboral en Canadá, en combinación. Esto debido a que se cree que la combinación de esos factores favorece la capacidad del candidato de ser seleccionado por un empleador canadiense.
  • Factores adicionales: se toma en cuenta el hecho de que el candidato cuente con una nominación de una provincia o territorio, una oferta de trabajo válida o un diploma canadiense.

Cada uno de estos factores otorgará una valoración máxima (puntaje) que se asignará de la siguiente manera:

Factor Candidato casado o con pareja Candidato soltero
Habilidades y experiencia Máximo 460 pts. Máximo 500 pts.
Cónyuge o pareja Máximo 40 pts. 0 pts.
Habilidades de transferencia Máximo 100 pts. Máximo 100 pts.
Factores adicionales Máximo 600 pts. Máximo 600 pts.
Total: 1.200 pts. Total: 1.200 pts.

Tabla para el cálculo de los puntos

A continuación, se describe en detalle la tabla del Sistema de Puntos de la Entrada Exprés de Canadá (conocida en inglés como “Comprehensive Ranking System”), apropiada para estimar de manera individual los puntos que pueden sumarse al perfil de un candidato.

En vigencia desde el 6 de junio de 2017

Se puede imprimir esta página como guía, para hacer un primer ejercicio de autoevaluación:

1. Factor: Habilidades y experiencia.

EDAD

(Máximo 100 puntos candidatos casados o con pareja y 110 puntos candidatos solteros).

Edad

Puntos para casado

Puntos para soltero

17 años o menos

0

0

18 años

90

99

19 años

95

105

20 a 29 años

100

110

30 años

95

105

31 años

90

99

32 años

85

94

33 años

80

88

34 años

75

83

35 años

70

77

36 años

65

72

37 años

60

66

38 años

55

61

39 años

50

55

40 años

45

50

41 años

35

39

42 años

25

28

43 años

15

17

44 años

5

6

45 años o más

0

0

Total puntos por edad: ________

 

NIVEL DE ESCOLARIDAD

(Máximo 140 pts. candidatos casados o con pareja y 150 pts. solteros).

Se exige una evaluación comparativa de los estudios realizados en el exterior (“Educational Credential Assessment” o “Évaluation des diplômes”) por parte de las autoridades canadienses.

Educación

Puntos para casado

Puntos para soltero

Estudios secundarios incompletos

0

0

Diploma de estudios secundarios
(Bachillerato)

28

30

Diploma de estudios post-secundarios (1 año de estudios)

84

90

Diploma de estudios post-secundarios (2 años de estudios)

91

98

Diploma de estudios post-secundarios (3 años de estudios)

112

120

Dos o más diplomas de estudios post-secundarios y al menos una de estas credenciales se emitió al término de un programa de estudios de tres años o más.

119

128

Maestría o grado profesional universitario. (Se acepta como un grado profesional universitario las titulaciones expedidas en concordancia con una ocupación listada en la Clasificación Nacional de Ocupaciones o National Occupational Classification, NOC, en el Nivel “Habilidad A”, para el cual se exige la concesión de una licencia por parte de un órgano regulador provincial.

126

135

Doctorado

140

150

Total puntos por nivel de escolaridad: ________

 

HABILIDAD CON LOS IDIOMAS INGLÉS Y FRANCÉS

(Máximo 150 puntos para casados y 160 puntos para solteros)

Se recomienda que, antes de evaluar las habilidades con los idiomas inglés y francés, primero se determine cuál de los dos se maneja mejor. El escogido en primera instancia recibe la denominación de “primer idioma oficial”. Aquel con el cual el solicitante se sienta menos cómodo será el “segundo idioma oficial”.

Los puntos se asignan según las habilidades del aspirante para leer, escribir, entender y hablar en inglés y francés, de conformidad con los criterios del Nivel canadiense de competencia lingüística, expresado en las siglas CLB por “Canadian Language Benchmark” o NCLC por “Niveau de compétence linguistique canadien”.

El puntaje del CLB o NCLC está organizado en tres bloques de 12 niveles en total, que evalúan las habilidades del candidato para hablar, escuchar, escribir y leer.

Para efectos del sistema de inmigración canadiense se requiere tener un manejo del idioma calculado como mínimo en el nivel 4.

Para conocer más sobre el Nivel canadiense de competencia lingüística (CLB por “Canadian Language Benchmark” o NCLC por “Niveau de compétence linguistique canadien) se debe consultarse la siguiente página oficial aquí>>

Calcular los puntos por idioma:

Candidato casado o con pareja
Primer idioma oficial Hablar Escuchar Escribir Leer
Menos de 4 CLB* 0 0 0 0
4 o 5 CLB 6 6 6 6
6 CLB 8 8 8 8
7 CLB 16 16 16 16
8 CLB 22 22 22 22
9 CLB 29 29 29 29
10 CLB 32 32 32 32
-Máximo posible para las 4 habilidades en el primer idioma: 128 puntos.
Segundo idioma oficial Hablar Escuchar Escribir Leer
4 CLB o menos 0 0 0 0
5 o 6 CLB o menos 1 1 1 1
7 o 8 CLB o menos 3 3 3 3
9 CLB o más 6 6 6 6
-Máximo posible para las 4 habilidades en el segundo idioma: 22 puntos.
Total máximo posible para candidato con pareja por los dos idiomas: 150 puntos

Total puntos por manejo de los idiomas para candidato casado: ________

 

Candidato soltero
Primer idioma oficial Hablar Escuchar Escribir Leer
Menos de 4 CLB* 0 0 0 0
4 o 5 CLB 6 6 6 6
6 CLB 9 9 9 9
7 CLB 17 17 17 17
8 CLB 23 23 23 23
9 CLB 31 31 31 31
10 CLB 34 34 34 34
-Máximo posible para las 4 habilidades en el primer idioma: 136 puntos.
Segundo idioma oficial Hablar Escuchar Escribir Leer
4 CLB o menos 0 0 0 0
5 o 6 CLB o menos 1 1 1 1
7 o 8 CLB o menos 3 3 3 3
9 CLB o más 6 6 6 6
-Máximo posible para las 4 habilidades en el segundo idioma: 24 puntos.
Total máximo posible para candidato soltero por los dos idiomas: 160 puntos

Total puntos por manejo de los idiomas para candidato soltero: ________


EXPERIENCIA LABORAL EN CANADÁ

(Máximo 70 puntos para candidato casado y 80 puntos para candidato soltero)

Esta categoría funciona en conjunto con la Clasificación Nacional Ocupacional (National Occupational Classification, NOC). Se requiere al menos un año de experiencia laboral a tiempo completo (37.5 horas a la semana pagadas) o su equivalente, en una profesión indicada en la lista.

Esta lista presenta una clasificación de las profesiones identificadas con las letras “O” (áreas gerenciales), “A” (profesionales) y “B” (oficios técnicos). Para obtener puntos en esta categoría, se necesita, por lo menos, un año completo de experiencia en la profesión u oficio incluido en la lista, durante los pasados 10 años.

Experiencia canadiense

Candidatos casados

Candidatos solteros

Menos de 1 año

0

0

1 año

35

40

2 años

46

53

3 años

56

64

4 años

63

72

5 años

70

80

Puntos por experiencia laboral canadiense: _______

2. Factor: Cónyuge o pareja

En este factor se evalúan las habilidades del cónyuge o la pareja del candidato principal. Los solteros quedan excluidos de esta valoración.

NIVEL DE EDUCACIÓN DEL CÓNYUGE O PAREJA

(Máximo 10 puntos para el candidato casado)

Nivel de educación del cónyuge/pareja

Puntos para candidato casado/con pareja

Estudios secundarios incompletos
(Bachillerato)

0

Diploma de estudios secundarios

2

Diploma de estudios post-secundarios
(1 año de estudios)

6

Diploma de estudios post-secundarios
(2 años de estudios)

7

Diploma de estudios post-secundarios
(3 años de estudios)

8

Dos o más diplomas de estudios post-secundarios y al menos una de estas credenciales se emitió al término de un programa de estudios de tres años o más.

9

Maestría o grado profesional universitario. (Se acepta como un grado profesional universitario las titulaciones expedidas en concordancia con una ocupación listada en la Clasificación Nacional de Ocupaciones o National Occupational Classification, NOC, en el Nivel “Habilidad A”, para el cual se exige la concesión de una licencia por parte de un órgano regulador provincial.

10

Doctorado

10

Total puntos por nivel educativo del cónyuge o pareja: _______

 

HABILIDAD CON LOS IDIOMAS INGLÉS O FRANCÉS DEL CÓNYUGE O PAREJA

(Máximo 20 puntos para el candidato casado o con pareja)

Habilidad del cónyuge o pareja Puntos para el candidato casado o con pareja
Primer idioma oficial

Hablar

Escuchar Escribir

Leer

Menos de 4 CLB*

0

0

0

0

5 o 6 CLB

1

1 1

1

7 o 8 CLB

3

3 3

3

9 CLB o más

5

5 5

5

-Máximo posible para las 4 habilidades en el primer idioma: 20 puntos.

* Siglas por “Canadian Language Benchmark”

Total puntos por habilidad con los idiomas inglés o francés del cónyuge o pareja: _______


EXPERIENCIA LABORAL CANADIENSE DEL CÓNYUGE O PAREJA

(Máximo 10 puntos para el candidato casado o con pareja)

Experiencia canadiense del cónyuge

Puntos para candidato casado/con pareja

Menos de 1 año

0

1 año

5

2 años

7

3 años

8

4 años

9

5 años

10

Total puntos por experiencia laboral canadiense del cónyuge o pareja: ______

 

3. Factor: Habilidades de transferencia

En esta sección se otorgan puntos al candidato casado o soltero por la combinación de los factores básicos: nivel de estudios, experiencia laboral (extranjera y en Canadá) y manejo de los idiomas oficiales del país.

Cien es el máximo puntaje que se otorga.

Las combinaciones posibles son las siguientes:

Nivel estudios + idioma Puntos para el candidato
Diploma de nivel secundario, sin importar el nivel de idioma

0

Diploma de nivel post-secundario de 1 año o más de estudios, y un resultado global de nivel 7 de CLB, con al menos un resultado inferior al nivel 9 de CLB en el manejo del idioma oficial.

13

Diploma de nivel post-secundario de 1 año o más, y un resultado de nivel 9 de CLB o más en cada componente (hablar, escuchar, escribir, leer) del manejo del idioma oficial.

25

Dos diplomas de nivel post-secundario, uno siendo de 3 años o más de estudio; y un resultado global de nivel 7 de CLB, con al menos un resultado inferior al nivel 9 de CLB.

25

Dos diplomas de nivel post-secundario, uno siendo de tres años o más de estudios; y un resultado de nivel 9 de CLB o más en cada componente (hablar, escuchar, escribir, leer) del manejo del idioma oficial.

50

 

Nivel estudios + experiencia laboral canadiense Puntos para el candidato
Diploma de nivel secundario, sin importar la experiencia laboral canadiense.

0

Diploma de nivel post-secundario de 1 año o más de estudio y un año de experiencia laboral canadiense.

13

Diploma de nivel post-secundario de un 1 año o más de estudio y al menos dos años de experiencia laboral canadiense.

25

Dos diplomas de nivel post-secundario, siendo al menos uno de 3 años o más de estudios; y 1 año de experiencia laboral canadiense.

25

Dos diplomas de nivel post-secundario, siendo al menos uno de 3 años o más de estudio; y al menos dos años de experiencia laboral canadiense

50

 

Experiencia extranjera + idioma Puntos para el candidato
Menos de un año de experiencia laboral extranjera, sin importar el nivel de idioma.

0

1 o 2 años de experiencia laboral extranjera; y un resultado global de nivel 7 de CLB, con al menos un resultado inferior al nivel 9 de CLB en el manejo del idioma oficial.

13

1 o 2 años de experiencia laboral extranjera; y un resultado de nivel 9 de CLB o más en cada componente (hablar, escuchar, escribir, leer) del manejo del idioma oficial.

25

3 años de experiencia laboral extranjera; y un resultado global de nivel 7 CLB, con al menos un resultado de inferior al nivel 9 de CLB en el manejo del idioma oficial.

25

3 años de experiencia laboral extranjera; y un resultado de nivel 9 de CLB o más en cada componente (hablar, escuchar, escribir, leer) del manejo del idioma oficial.

50

 

Experiencia canadiense + experiencia extranjera Puntos para el candidato
Menos de un año de experiencia laboral extranjera, sin importar la experiencia canadiense

0

1 o 2 años de experiencia laboral extranjera; y un año de experiencia laboral canadiense.

13

1 o 2 años de experiencia laboral extranjera; y al menos 2 años de experiencia laboral canadiense.

25

3 años de experiencia laboral extranjera; y un año de experiencia laboral canadiense.

25

3 años de experiencia laboral extranjera; y al menos 2 años de experiencia laboral canadiense.

50

 

Certificado en un oficio, emitido por una provincia + nivel de idioma Puntos para el candidato
Certificado en un oficio; y un resultado de nivel 5 de CLB en cada componente (hablar, escuchar, escribir, leer) del manejo del idioma oficial.

25

Certificado en un oficio; y un resultado de nivel 7 de CLB en cada componente (hablar, escuchar, escribir, leer) del manejo del idioma oficial.

50

 

FACTORES ADICIONALES

El candidato puede obtener hasta un máximo de 600 puntos, si cuenta con uno o dos de estos tres factores:

– una nominación provincial,
– una oferta de trabajo en Canadá,
– un diploma de estudios canadiense.

Factores adicionales Puntos para el candidato
Nominación provincial 600
Oferta laboral de nivel NOC OO 200
Oferta laboral de nivel NOC O, A o B 50
Diploma o certificado canadiense de

1 o 2 años de estudios

15
Diploma o certificado canadiense de 3 o más años de estudios, una maestría profesional de al menos 1 año de estudio o un doctorado. 30
Nivel de francés CLB 7+ (hablar, escuchar, leer, escribir) 15
Nivel de francés CLB 7+ (hablar, escuchar, leer, escribir) y nivel de inglés CLB 5+ (hablar, escuchar, leer, escribir) 30
Hermano o hermana residente en Canadá o ciudadano canadiense viviendo en Canadá 15

– Máximo posible por el factor adicional: 600 puntos.

Total puntos por factor adicional para candidato casado o soltero: ______

La oferta de trabajo debe ser aprobada por un Centro de Recursos Humanos de Canadá. Hay que estar calificado y dispuesto para las tareas asociadas al empleo. Además, cumplir con cualquier regulación impuesta por Canadá, relacionada con los estándares exigidos para desempeñar el trabajo en cuestión.

Es responsabilidad del empleador conseguir la aprobación del Centro de Recursos Humanos.

Puede verificarse el tipo de “National Occupational Classification” o NOC aquí>>

 

El cálculo final

La combinación de los tres primeros factores (habilidades y experiencia, cónyuge o pareja y habilidades de transferencia) permite alcanzar un puntaje máximo de 600 puntos

El candidato puede obtener hasta 600 puntos más, si cuenta con uno o dos de los tres factores adicionales: una nominación de una provincia o un territorio, o una oferta de trabajo válida y un diploma canadiense.

En total, un candidato puede obtener una valoración máxima de 1.200 puntos en el Sistema de Puntos de Canadá.

Pasos siguientes para emigar a Canadá

El paso siguiente consiste en realizar una expresión de interés de tu deseo de emigrar a Canadá. Para ello, deberás llenar el formulario electrónico del sistema Entrada Exprés.

Una vez registrado el perfil electrónico, este entrará a la gran base de datos de candidatos elegibles a la emigración, de la cual las autoridades canadienses periódicamente extraen los mejores, para enviarles una invitación oficial a realizar una petición de emigración a Canadá.

Para comenzar tu proceso de emigración a Canadá, sigue los cinco pasos descritos en la sección Entrada Exprés aquí>>

Opciones para emigrar a Canadá

Existen muchas otras opciones para emigrar a Canadá como profesional calificado. En caso de no cumplir los criterios exigidos por el Gobierno Federal. Detalles en las otras secciones sobre los distintos programas provinciales y categorías de visas.

La provincia francoparlante de Quebec posee autonomía para seleccionar a sus propios inmigrantes a través del Programa de Trabajadores Calificados de Quebec.

Conviene explorar también las opciones siguientes: Categoría por experiencia canadiense y Programa de inmigración para mano de obra calificada.

En el foro de discusión ¿Cómo es la vida de un inmigrante en Canadá? latinoamericanos e hispanos comparten sus opiniones y experiencias sobre el proceso de emigración a Canadá.

 

 

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