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Brother, esas equivalencias de URBE no sirven de nada. Tampoco te la exigen allá.
Gemerson (o Gema),
Segun mi opinion, los abogados, sobran (respeto la ejena). Pero el problema es que la mayoría de las personas quizá:
1. No tiene pericia en "el arte de investigar"
2. Son perezozas
3. Carecen de tiempo
4. Todas las anterioresSin animo de juzgar, pero si de hacer una critica contructiva, puedo decirte que todo lo que has preguntado puedes leerlo no solo en este mismo foro, si no en gran cantidad de otros que existen en internet. Es cuestion de LEER.
Tambien debo advertirte que mucha de la información que encontrarás en los foros es ERRONEA. Es alli donde LEER te ayudará a identificar cual es la erronea de la acertada. ¿Como?, pues muy facil: al igual que tu preguntas sobre temas que ya han sido tratados muchas veces, otras personas tambien. Entonces al leer comenzarás a darte cuenta que hay miles de puntos comunes. Esto, aunado a la lectura del sitio oficial (CIC) y sus explicaciones terminará aclarandote el proceso y sus detalles.
Mejor aún, en la pagina del CIC existe una zona de descarga de todas las formas que necesitas (planillas, instrucciones generales, e instrucciones especificas para Venezolanos). El instructivo general se llama: immEG7000 – 072009 – Instruction Guide.pdf. Alli está todo el proceso que necesitas.
Asi que mi consejo es que si los puntos del 1 al 4 no son problema para ti, entonces ahorrate los abogados. Por otra parte, si los puntos del 1 al 4 SI son problema para ti, entonces TAMBIEN ahorrate los abogados, pues, estos solo te darán una falsa sensación de seguridad. Terminarás haciendo todo por ti mismo de igual manera solo que con una "ligera guia" que te costará 4.500 US$ (o mas). Además, si vas a emprender un proceso tan trascendental como emigrar a un país extraño, entonces te aseguro que lo mas insignificante y menos sufrido del proceso debería ser inverstigar, además, deberás desarrollar de todas maneras el arte de investigar para poder tener exito una vez estes en el nuevo país por que tendrás que investigar sobre: donde vivir, costumbres, como hacer curriculums, como hacer networking, ciudades, busqueda de empleo, licencias de conducir, que hacer y que no, etc etc etc y un larguiiiiisimo etcetera.
Asi que te reitero mi consejo: pregunta, adelante (eso es sano y preguntando se llega a ROMA), pero NO TE QUEDES SOLO CON ESO. Mas bien, DESARROLLA el arte de investigar por ti mismo TODO LO QUE PUEDAS.
Disculpa la crítica, pero es mi aporte sincero, sea quien seas.
"pero en lo que no estoy de acuerdo es en aconsejarnos en no ir a Canadá porque a ti te fue mal y menos criticar a los que se van, sea cual fuese su razón de irse"
Leí todo el tema, pero pienso que en el comentario anterior hay un error pues, "gta" no criticó a los que se van… Solo aconsejó basándose en su experiencia.
Gracias a todos por sus consejos.Experiencias negativas o positivas son experiencias valiosas, asi que gracias por compartirlas.
GTA, me gustaría saber que ocupación tienes y disculpa la pregunta, pues al parecer has puesto bastante empeño en buscar empleo y no lo has logrado. Esto despierta como es lógico la curiosidad, o mas bien, la "necesidad de comparación" que tenemos los seres humanos.
Al saber tu ocupación, la advertencia ha de ser mas precisa, pues, es obvio que en esa ocupación existe dificultad para colocar los oficios a la orden de un empleador. Tu inglés debe ser bueno por el tiempo que quizá tengas, así que por tu caso, acaso puede ser fácilmente demostrable que Jason Kenney tenía razón en limitar 38 las ocupaciones aceptadas.
Te pareces mucho al caso de mi hermana. Solo que ella se vino y a los meses, huyó despavorida de nuevo (prefirió lavar excusados de nuevo pero viva).
No te conocemos, pero siento que todos los foristas que te han contestado con tanta amabilidad no se sienten muy contentos de tu decisión. Yo tampoco. Asi que mis oraciones para que consigas lo que necesitas, por que nuestro bello y hermosisimo país tiene un carcinoma metastásico terminal. No es el país que conociste ni el de tu infancia.
Existe odio, violencia, miseria y discriminación "in crescendo". Claro, en unos sectoresmas que en otros (tampoco es que es invivible aún). Pero el problema no es solo Chavez o la Oposición. El problema va mas allá: es la "mentalidad colectiva". El status es de anarquía. Es casi imposible encontrar a algún funcionario público que no sea corrupto o algo que "funcione"… Empleo no hay ni en pintura y si asi son las cosas ahorita ¿que me indica que mejoraràn en 10 años?. Nada.
Repito, ojalá logres aguantarte un poquito.
Pero sea lo que sea que decidas, nadie mas que tu sabe lo que se vive.
Lo mejor para ti y los tuyos.
Felicitaciones por el logro. Tu caso tiene una vez mas la comprobación de lo que siempre he dicho:
Preparación + Oportunidad.
Tenías la preparación en INGLES. Ese fué tu pasaporte.
Que Dios les bendiga y por favor, sean buenos embajadores de Venezuela!!!
Exitos!
Torinda, mis disculpas, pues, no calculé adecuadamente tu punto de vista so consecuencia de causarte malestar al mencionar un signo. Tienes razón, eso es información personal sin importar que para mi sea trivial.
Descuida, solo pensé atraer tu atención para contarte algunas experiencias (que no has pedido por cierto) pero acaso te servirían, pues, se que has dedicado bastante a tu proceso con gran diligencia (al igual que yo) pues, como ves, me gusta investigar y créeme que hay lotes de otros foros de migración con montones de informaciones útiles…
Pero olvidalo, no volverá a pasar (eso me pasa por metido)
Cuidate y suerte
Mi taurina amiga… ¿Podria pedirte un favor? (no te preocupes que no soy escorpión). Contáctame, me gustaria hablar mucho contigo, tengo muchas experiencias que compartir.
El éxito es la coincidencia de la preparación previa con la oportunidad posterior… Controlas el 1er factor,mas no el 2do. A veces en la vida, requerimos un poco más que acciones mecánicas o ilusión…
Te reitero que me gustaría compartir mis propias experiencias. Quizá te sirvan de algo. Quizá no has escuchado o no has entendido los consejos de tu hermana (aunque haya tenido que soportar hasta las mas salvajes nevadas)…
En en cuanto a estos procesos,mucho no es loque parece… Pero no quiero que te desanimes. ¿Como lograr que me escuches?.
Escribeme vale…
Cuidate.
Un abrazo.
…si le sales con el cuento que no puedes ir a la entrevista porque no tienes la residencia todavía, se van a reír de ti y te incluirán en su base de datos (libro negro) para que el sistema te rechace en cuanto aparezca tu nombre como por un ano y pierdes toda oportunidad con esa empresa cuando seriamente estés aquí y estés aplicando listo para una entrevista, ahí es que veras el error que cometiste por el desespero…
Realmente me cuesta estar de acuerdo con lo anterior, pues, tendría que aceptar que los PNP no funcionan por lo que sus websites mienten. He investigado sobre los PNP (provincial nominee programs) de distintas provincias de Canadá. Hay alguno que recuerdo que presenta el flujograma explicando el proceso. En ese flujograma el primer paso es obtener una oferta de trabajo. Cuando hablan de obtener una oferta, explican el procedimiento de búsqueda de empleo y te refieren a emplear las herramientas de búsqueda que no son mas que links parametrizados con la provincia a la mayoría de las bolsas. Es decir, el primer paso para la aplicación del programa provincial consiste en buscar una oferta de trabajo y las páginas de empleo son para ellos (los promotores de los PNP) la herramienta fundamental. Pero si esto es cierto -como puede fácilmente corroborarse-, entonces ¿como es que advierte Dionis sobre la búsqueda de empleo desde acá so pena de cometer una especie de falta que ha de ser penalizada mediante alguna lista negra incluso con actos de risibilidad? ¿no es estocontradictorio?
Por otro lado, admito que he buscado empleo de esa forma, incluso he enviado correos electrónicos a los dptos de RRHH de los empleadores explicando honestamente que "no estoy allá" y que deseo aplicar por un PNP pero para ello estoy siguiendo las sugerencias de los gobiernos regionales en sus websites: "buscando empleo primero". La respuesta que me han dado el 100% de mis intentos es algo como "estimado Sr., su perfil nos parece interesante, pero lamentablemente no podemos agregarlo a nuestra competencia si no está legalmente establecido en Canada…..". De hecho, en todos los foros como este en los que estoy registrado (de afuera) se discute mucho este tópico y toooodos se quejan EXACTAMENTE de lo mismo: "Es extremadamente dificil e improbable, casi imposible, que un empleador Canadiense se moleste en emitir una oferta de empleo a un extranjero a menos que seas un fenómeno"…
Mis conclusiones personales me conllevan a pensar que, los PNP no funcionan en la práctica para lo que fueron diseñados: "contribuir al problema demográfico de los territorios de cara al fenómeno del pronto retiro de los baby boomers bla bla bla…". La práctica me dice que no funcionan así. Los PNP mas bien pareciera que son alguna suerte de artilugio que si acaso permite que un profesional de una ocupación extremadamente exótica pueda satisfacer una vacante urgente de algún empleador mediano a grande acelerando el proceso de emigración o permiso de trabajo.
Solo un "Técnico hidrometeorológico especializado en campos magnéticos inversos de auroras boreales atípicas", un "Doctor en yuxtaposición de la recontrapelusa" o un "fontanero-enfermero con especialización en roscas inversas" son los que pudiesen tener éxito en un PNP. Pero, conseguir un puñado de profesionales tan exóticos no creo que alivie el "problema demográfico del que tanto hablan". Así que no entiendo por que las páginas de los PNP "sugieren" y "estimulan" a buscar empleo por la web.
Quizá por el hecho de tratarse de un país con fama de ordenado esté siendo demasiado dogmático así que me cuesta enlazar el razonamiento de Dionis con las reglas al pié de la letra, pero es evidente que "algo no está bien".
En ningun momento refuto el comentario del forista Dionis, pues aqui se sabe que tiene varios años trabajando allá y conociendo como se "baila el merengue allá". De hecho, bienvenido sea, pero a conciencia, cuesta aceptar que sea así que funcionen las cosas.
Yo fui rechazado por que me agarró la retroactividad de las ocupaciones y ahora no quieren computistas, sino "gerentes de computistas". No debería criticar al ministro Jason por que se supone que si me aceptan es por que no voy a conseguir empleo (pero los empleadores, incluso uno me dijo en varios emails que "le gustaria encontrar una forma de ingresarme a la competencia por que el perfil de IT minero no es tan común, pero eso es extremadamente dificil"). (sigo sin entender a Jason)… Así que exhorto a los colegas que intenten por Australia si realmente estan locos por "volar la gallera" y "dejar el pelero" de este país que tanto amamos pero que está hundido en la adversidad. El programa Australiano es muuuucho mas flexible y realizable (al menos para los de nuestra profesión). De hecho, la Australian Computer Society avala rápidamente las competencias como Unix, Oracle, .Net, SAP, etc sin pararle a que seas "gerente". Canadá es tremendo país así que es una lástima haber sido rechazado y no tener ninguna oportunidad (por que un computista o cualquier otro profesional común jamás puede pensar en aplicar por PNP), pero a falta de limones, buenas son las mandarinas…
Uff Torinda, yo tambien fui rechazado aplicando por Canada (Federal Skilled workers) siendo ingeniero en computación por que me agarró una de esas "instrucciones ministeriales retroactivas" y teniendo ya año y pico en proceso!
Yo no soy quien para darte un consejo pues, me siento igual de frustrado, incluso ahora estoy husmeando por la posibilidad de australia, pero primero quiero cerciorarme que llegue el 30…
Pero una cosa si te puedo recomendar antes de que te des por vencida:
Yo veo que tu profesión es de esas que califico de "Poco Común" (no como la mía que es quizá, demasiado general y en Australia o Canadá hay como "arroz picado"), así que eso te dá una gran ventaja.
Lo que quiero decirte es que pases de tu actitud reactiva (esperando y esperando) a una proactiva. En este caso me refiero es a la BUSQUEDA DE TRABAJO por internet, bien sea en Australia o bien en Canada si te interesa.
Es lo mejor que puedes hacer. Debido entonces a lo "poco comun" de tu profesion, créeme que tarde o temprano encontrarás a un empleador que te de una Job Offer. De allí pa’lante todo rueda solito.
Tómalo como una actividad "extra" y ponte una meta de hacer al menos 1 aplicación diaria (7 a la semana y 30 al mes).
Así (ya que eres estadístico) las probabilidades crecerán y eso lo sabes muy bien.
Si las oportunidades no llegan a ti, entonces búscalas. Que estas esperando?
Un abrazo.
Esta perfecto tu articulo, pero seria genial si me dieras tu email para caerte a preguntas.
Una de ellas es, ¿que profesion tienes? y la otra es ¿realmente los empleadores darían una oferta de trabajo a un Ingeniero en Compuitación como yo? pues, pues, debe haber como arroz allá.
Yo supongo que tu profesión debe ser bastante dificil de conseguir allá. Quisiera mas detalle y consejo hermano ¿como buscastes la oferta? ¿te entrevistaron? ¿como?…
En fin, te agradecería que nos echaras el cuento vale…
Gracias, espero las respuestas.
Estimada Can2009:
Soy Ing.en computación y estoy en la misma situación que tu. Apliqué el 30/06/2009 con un NOC (2171) "Systems Consultant" que no hace "match" con uno de los de la 38 (el 0213: systems manager", a pesar de que, en la práctica, SI me he desempeñado como mgr, pues he gerenciado proycto y esas son parte de mis funciones en el area de sistemas!.
Asi que hace una semana me cambió el status a "DECISION MADE". He estado haciendo mi proceso de forma independiente sin problemas y por experiencia se que estoy rechazado. Asi que tu tambien lo estas. Lo siento. Sobre todo por que siento que es injusto que impongan normas retroactivas, pero ¿quienes somos nosotros, extranjeros, para criticar las normas de ese país?.
Te aconsejo que, enprimer lugar, termines de pasar el mal sabor (eres humana y es normal), luego lo aceptes y posteriormente, con la cabeza fría busques una soluciòn en el sentido de aplicar de nuevo con el codigo 1111 "Financial Auditors and Accountants" en lugar de tu antiguo 1112 "1112 Financial and Investment Analysts".
Por que te digo esto,pues por que el caso de los "financistas" como tu es parecido al de los "computistas como yo", es decir, hay "las mil y una manera de denominar o titular nuestras ocupaciones". Es decir, son ocupaciones con cantidades grandes de "sinonimos" que pueden significar lo mismo.
De hecho, lo mas importante son las "funciones" que desempeñes (o hayas desempeñado en los ultimos 10 años).
En mi caso, yo he sido "Gerente de Proyectos" (eso encaja completico en el NOC 0213) pero como precisamente los proyectos son esporàdicos, no considerè en su momento que era "parte de mis funciones habituales". ¿Ves que fàcil es confundirse?.
Ademàs, con los años de experiencia que tengo, me he paseado por cantidades de roles "Analista de Sistemas", "Superintendente de Sistemas", "Administrador de Sistemas", etc etc etc etc… y ahora "Supervisor de Sistemas"… Y sabes que? SIEMPRE ES LO MISMO! ¿Que culpa tengo de que RRHH y la alta gerencia cambie la organizaciòn (organigrama) casi anualmente?
Asi que en la aplicaciòn pasada, puse el codigo 2171 "Information Systems Analysts and Consultants" y eso me costò la aplicaciòn.
Ahora, pensando con la cabeza fria, como mis funciones son demostrables, pedi una carta de trabajo en RRHH donde salgan expuestas las funciones "formales" según reza el documento oficial de "Descripciòn de Cargos" que esta Gerencia custodia.
Pienso hacer una carta donde explico las razones de la confusiòn y que mis funciones, engranan (y han engranado) en el NOC 0213 ya que si sumo el tiempo de los proyectos que he gerenciado, pso con creces el año mìnimo que exigen de experiencia en los ultimos 10 años.
Ademas de esta carta, las formas de aplicaciòn y los Fees de una vez.(No voya esperar que me devuelvan el dinero y me envien la carta de las "razones del rechazo" por que eso puede tardar quien sabe cuanto.
Para aplicar de nuevo, ahora las cosas han cambiado. Ya no vas a Altamira ni esperas en el Wendys cercano la hora de apertura de la embajada. Ahora simplemente llenas los nuevos formatos (los formatos cambiaron radicalmente! te piden incluso hasta una foto de tu abuelita a color, en hilo dental y que sea en Nassau) jajaj (Ey, es echadera de vaina:sonrie que tienes chance) ok?..
Aja, continuamos en serio, son varias formas ahora (en el website del CIC estan) y si piden fotos pero de los aplicantes y nuevos datos asi como algunos resúmenes en cuanto a las explicaciones.
Para el pago, veràs, requieres necesariamente tener a "alguien" que viva en Canada a quien le puedas transferir dinero (el monto de tu aplicaciòn + el costo de emitir el cheque de gerencia + el costo que le cobraràn a tu amigo/familiar por recibir transferencias en USD$ y convertirla en CAD$ + el costo que pagarà por envier el cheque y las planillas a la nueva oficina central de Sidney, Nova Scotia CA)… Toda esta plata adicional al FEE es para que tu amigo o familiar no tenga que gastar de su bolsillo claro!. Pero en resumen lo que interesa es eso: que tu amigo/familiar reciba tus planillas y los reales pra que este los envie desde alla mismo a Nova Scotia.
Espero que esta informaciòn te sirva de algo.
Sigue mi consejo y reaplica. Ahora el proceso es mas corto. Ademas, el tiempo de Dios es perfecto. Si no salimos ahorita, fué una proteccion de Dios por que ahorita, no es precisamente el mejormomento para "emigrar". Hay que pasar que los "Green Spots" de esperanzas de mejora de la crisis terminen de consolidarse, de hecho los expertos estiman que en 1 año aprox. la crisis comenzara a mermar lo que harà penos penoso el proceso de busqueda de empleo para extranjeros como tu y yo.
Dedicate al Ingles lo mas que puedas y mas naa.
Un beso y un abrazo de mi parte y estoy a la orden
Gracias Picossau por tu respuesta.
Verás, yo no se que es mas facil: introducir el agua de todo el oceano en un dedal o lograr una conversación telefónica con la embajada.
Por eso es que existen los llamados "abogados asesores", por que la información de la embajada es unidireccional y no hay espacio para dudas. Las dudas deben ser resueltas consultando a alguna vìctima del ensayo-error que escriba en este foro y desee responder.
Pero bueno.¿Como es el asunto? No dizque para aplicar ahora hay que enviar las planillas a Nueva Escocia junto con un cheque canadiense en dolarss? entonces ¿Como pago en bolivares?
Esto no esta claro!
Alguien puede aclararlo?
Amigo Silverio, tienes un magnifico curriculum y tienes una ocupaciòn bastante exótica.
Verás, al ser "rara" tienes la enorme ventaja de buscar una oferta de empleo que pueda proceder. (No es el caso delos profesionales genericos como yo que somos facilmente reemplazables, pues una oferta de empleo debe justificar que en canada no han conseguido la persona para el cargo)…
Veo dificil tu aplicaciòn por el sistema Federal o por el sistema de quebec.Pues, para el primero,no tienes una ocupacion de las llamadas "prioritarias" en la lista delas 38" admisibles (gneralmente gerentes) y para el segundo programa, no tienes la edad.
Conseguir una oferta de empleo es sumamente dificil, pero seguramente en algun lugar del paisseguramente necesitan un Tecnico cartografo.Es cuestion de buscarla. Eso si, cuando la consigas, estoy seguro que te llamarán por que te repito, posees una ocupacion exotica y "dificil de encontrar". Sacale provecho esa fortaleza.
Busca en google frases como canada job, etc… y a navegar!!!
Si quieres contactame y quiza te de algunas direcciones que he usado…
Suerte amigo…
MMC2106 (Gabriel), por favor, ¿podria saber tu E-mail? quisiera escribirte para preguntarte algunas cosas,pues me siento desorientado.Gracias.