La ciudad de Quebec, Canadá, está reclutando profesionales y técnicos extranjeros. A través de Quebec International (QI), la agencia de desarrollo económico de la región de la ciudad de Quebec, se llevará a cabo la quinta edición de la misión de selección virtual de candidatos calificados, del 11 al 19 de septiembre de 2017.
Envía tu candidatura en línea para trabajar en Quebec, Canadá
Las ofertas de empleo pueden ser consultadas cuanto antes y puede enviarse el currículo en francés por Internet, hasta el 13 de agosto de 2017, en el sitio de Quebec en la Cabeza AQUÍ >>
¿A quién va dirigido el reclutamiento virtual?
Las empresas de Quebec están interesadas en personal internacional calificado, dispuesto a integrarse de inmediato a la productividad económica de la región. Hay puestos de trabajos disponibles en distintos sectores, con énfasis en Tecnologías de la Información (TI), Videojuegos y Maquinaria Industrial.
Cabe destacar que la participación en esta iniciativa de reclutamiento es totalmente gratuita.
Algunos de los puestos de trabajo que se ofrecen son:
Tecnologías de la información / Informática
- Desarrollador JAVA
- Arquitecto orgánico java
- Arquitecto funcional
- Analista funcional
- Analista-programador en entorno Microsoft .Net
- Devops
- Desarrollador BI
- Arquitecto aplicativo
- Analista de negocios SharePoint
- Analista funcional
- Programador / Programadora BI
- Programador / Programadora APEX
- Administrador de base de datoss (DBA) – SQL
Sector Industrial
- Inspector de calidad
- Operario-Operador de máquina para INTEGREX 200 de MAZAK
- Operador de fresadora CNC 5 ejes
- Operador de máquina a control numérico
- Técnico en electromecánica
- Desabolladores y reparadores de carrocería
- Maquinista y verificador de mecanizado y herramientas
- Técnico en colocación y ajuste de moldes de inyección
- Maquinistas – Matriceros
- Soldador
- Operador de fresadora CNC Nakamura WT-100
- Mecánico – camiones pesados
- Panadero
Videojuegos
- Programador Gestor Herramientas
- Programador 3D (Gráfico)
- Programador Generalista
¿Cómo participar en la selección virtual para trabajar en Quebec?
El proceso de participación es muy sencillo y puede ser descrito en tres etapas de la siguiente manera:
1. Consultar las ofertas de empleo y enviar el CV en francés, antes del 13 de agosto de 2017 en www.quebecenlacabeza.com. Es posible postularse simultáneamente a varias
ofertas de empleo procedentes de diferentes empresas.
2. Realizar la entrevista por videoconferencia
Si el candidato es seleccionado, recibirá por correo electrónico una invitación para una entrevista en línea (videoconferencia), entre el 11 y el 19 de septiembre de 2017. Para ello, deberá tener acceso a una computadora provista de una cámara de video y conexión a Internet para la comunicación vía Skype. Las entrevistas se realizarán en francés.
3. Firmar un contrato de trabajo y prepararse para la instalación en Quebec
Si se obtiene un empleo como resultado de esta misión de selección virtual, el empleador quebequense le hará firmar al candidato un contrato de trabajo. Este contrato de trabajo le permitirá obtener un permiso de trabajo y una visa que le dará derecho a trabajar y vivir en la ciudad de Quebec.
El trámite incluye a los familiares acompañantes del trabajador seleccionado.
Si no hay ningún puesto en la sección de ofertas de empleo que corresponda al perfil de un candidato, este puede enviar de todas maneras su CV. Quebec International (QI) conservará la candidatura en su banco de datos, ya que numerosas empresas lo consultan de forma regular.
¿Cómo postular a una oferta de empleo en Quebec en la Cabeza?
En el siguiente video se explica paso a paso cómo enviar el CV
Además, en el siguiente video se explica cómo preparar un CV para un empleador de Quebec (disponible únicamente en francés)
Evaluación del nivel de francés
Para vivir y trabajar en la ciudad de Quebec, en Canadá, comunicarse en francés es importante. Para acceder a una entrevista es posible que se tenga que pasar un examen de francés para evaluar el nivel de conocimientos del idioma del candidato.
Los resultados de esos exámenes serán luego enviados a los empleadores. Quebec Internacional se comunicará con los candidatos seleccionados. Para algunos puestos, debe hablarse muy bien francés, mientras que, para otros, sólo basta un conocimiento básico.
Como el proceso de contratación puede durar algunos meses, se aconseja iniciar desde ya una formación para perfeccionar los conocimientos del idioma francés o para participar a la misión del año siguiente.
Conoce el testimonio de Santiago, un candidato que participó en una misión de reclutamiento, en el siguiente video:
Más información sobre esta importante jornada de reclutamiento en línea en el siguiente video:
Para mantenerse informado, se puede seguir la cuenta de Facebook de «Quebec en tête» o escribir a: [email protected]
Publicado el 14 de julio de 2017
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